Klanten

Hoe werkt het?

Leg uit waar je naar op zoek bent en de rest wordt geregeld.

Bij Rocruit draait alles om interim-oplossingen met impact. Zodra de opdracht wordt uitgezet, bespreken we deze face to face of digitaal en wordt samen een duidelijk en bij voorkeur kort proces afgestemd. Het is daarbij belangrijk om een goed beeld te krijgen van de opdracht en de omgeving waarin de interim professional terechtkomt. Er wordt goed geluisterd en er wordt eerlijk aangegeven of een match mogelijk is of niet.

Binnen 24–48 uur volgen enkele passende cv’s. Idealiter worden in dit gesprek direct de agenda’s afgestemd en wordt duidelijk wanneer de kandidaten op gesprek kunnen komen, zodat zij daar rekening mee kunnen houden. Na de gesprekken volgt een evaluatie, waarin we bij voorkeur direct een beslissing maken. Binnen 3–5 werkdagen is het gehele proces inclusief contract afgerond en hebben we een match.

Rocruit Interim Job Proces

Leg uit waar je naar op zoek bent

Face-to-face of digitale intake

Afstemmen proces

Timeline, budget, interviews, beslissingsproces

Presenteren kandidaten

Binnen 24-48 uur, less is more

Interviews kandidaten

Rocruit zorgt voor een goede voorbereiding voor beide partijen

Gesprekken bespreken en direct een keuze maken

Bespreken kandidaten en bij voorkeur maken we/je direct een keuze

Contract & start

Soepele onboarding binnen 3 tot 5 werkdagen afhankelijk van de infastructuur

Plaats een vacature

Proces

Rocruit gelooft in een sterk proces.
Een goed recruitmentproces is essentieel. Je werkt met mensen en onderweg kan er altijd iets misgaan. Door bij de start van een opdracht een gestroomlijnd proces op te zetten, verkleinen we verrassingen en zorgen we dat alle partijen precies weten waar ze aan toe zijn.
Rocruit neemt de tijd om de opdracht en verwachtingen goed door te spreken. Kennen we elkaar al, dan is 30 minuten vaak genoeg. Voor nieuwe of complexere opdrachten wordt bij voorkeur 45-60 minuten uitgetrokken. Daarnaast plannen we vaste momenten in voor het aanleveren van cv’s, interviews, evaluaties en follow-ups.

Kernactiviteiten:
Finance/Projectmanagement

Finance	PMO/Transformatie
Financial controllers Business controllers Financial accountants FP&A Specialisten Finance management Financieel directeuren en CFO's Specialisten op het gebied van interne controle Project- en programmamanagers Transformatie managers En andere financiële specialisten	Programmadirecteuren Programmamanagers Implementatiemanagers Veranderingsmanagers Leiders in bedrijfstransformatie PMO-leiders PMO-managers PMO-consultants En andere PMO/transformatiespecialisten